勇闖求職第一關 大步邁向心儀職位

上回講到撰寫求職信（Cover Letter）的加分位。今次，我們會更進一步拆解求職信的每一部分，逐步教你寫好每個段落，助你打動未來僱主，爭取面試機會，大步邁向心儀職位！

1. 聯絡資料

一般人只把聯絡資料寫在文末，但這樣僱主/HR就可能要在字海裏尋尋覓覓後才能聯絡你。因此，倒不如貼心一點，將姓名、電話號碼和電郵地址置頂，讓對方更容易找到你。

2. 稱謂

寫英文求職信時，很多人會以「To Whom It May Concern」或「Dear Sir/Madam」作稱謂，在中文求職信裏則用「敬啓者」。其實，你可以直接稱呼招聘者的姓名，以「Dear Mr./Ms. Surname」和「親愛的X先生/小姐」取而代之，增加親切感。

3. 首段

因爲時間緊逼，僱主/HR往往不會仔細閱讀每封信，若要吸引對方看完你的求職信，必須打從最初就得到他們的注意！你可以用一句吸睛的句子作引入，例如引用名言佳句。之後要點明應徵的職位和公司名稱，並簡單提及你對公司的認識，例如它的業績和理念，證明你有花心思了解該公司，而非漁翁撒網，讓僱主感受到你的誠意。另外，若你有聲譽高、地位高、品格高的推薦人，不妨在這個段落提及他，以證明你的能力和資歷，提升僱主聘請你的機會。

4. 正文

當僱主/HR繼續看下去，就要讓他們鎖定你就是這個職位的「最佳候選人」！爲了讓僱主/HR看到你的價值所在，你可以解釋一下自己有哪些滿足到職位要求的Hard Skills、Soft Skills和性格特質，並舉出過往經驗、學習經歷、甚至業績數據來印證。

5. 尾段

結尾要再讓僱主/HR看到你對這份工作的興趣。你可以告訴對方希望透過面試再作深入交流，並複述聯絡方法，還要感謝對方抽空考慮你的申請。

求職信講求簡潔易讀，長度應在一頁A4紙內。你還可以在文末加入個人網站連結，讓對方看到你的作品而更信任你能勝任這份工作，面試機會就十拿九穩了！

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